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課程資訊

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課程名稱
人資相關勞動法令實務應用
勞動權益保障課程
上課日期
2026-06-07 ~ 2026-07-19
上課時間
星期 日 09 : 00 ~ 16 : 00
課程時數
36 小時
繳費資訊備註
自費生費用未含200元教材費
學費
一般生
NT$ 0
特定資格勞工
NT$ 0
自費生
NT$ 4320
特定資格勞工通過學勤考核者,可補助全額學費。
材料費
NT$ 200
報名區間
2026-02-09 ~ 2026-05-30
上課地址
台中市豐原區東仁街138號7樓
 報名課程
課程資訊
課程簡介
本課程以人力資源實務需求為核心,說明勞動法令架構與人資管理中常見的重點規範,協助學員建立正確且完整的勞動管理基礎。課程內容涵蓋勞動相關法令體系與管理原則、勞工差勤管理與各類請假制度的實務操作、勞動契約終止,以及勞工社會保險。並透過實務案例說明如何因應勞動檢查與處理勞動爭議,協助學員降低管理風險,提升人資作業的合法性與專業度。
計畫類別
115勞工職能升級學院
課程週數
6 週
訓練人數
20 人
承辦單位
臺中市總工業會
人資相關勞動法令實務應用
師資簡介
教師姓名
林政儒
最高學歷
研究所
學校名稱
台北大學 法律學系 畢業
相關經歷
服務單位 職稱
勝綸法律事務所 法務主任暨執行顧問
教師姓名
王易明
最高學歷
研究所
學校名稱
中正大學 法律學系 畢業
課程大綱
日期 授課時間 時數 授課教師 上課地點 課程進度/內容
2026-06-07 09:00~16:00 6 H 王易明 702教室 勞動管理:勞動相關法令體系管理基礎原則
2026-06-14 09:00~16:00 6 H 王易明 702教室 勞動條件:勞工差勤管理與各類請假規定之實務規範
2026-06-28 09:00~16:00 6 H 王易明 702教室 勞工福利類:勞工社會給付與保障:勞保、健保、勞退、就業保險全面解析
2026-07-05 09:00~16:00 6 H 王易明 702教室 場域管理:職安法中常見的人資管理要點規範
2026-07-12 09:00~16:00 6 H 王易明 702教室 爭議處理:如何面對勞動檢查與勞動調解
2026-07-19 09:00~16:00 6 H 王易明 702教室 離職管理:終止勞動契約態樣
其他資訊
保證金
1000 元
課程目標
讓學員在職場上能熟悉法律的應用及分析,以預防或協調企業內的勞資糾紛,達到勞資雙方的平和共識。
課程效益
讓目前從事企業人力資源相關工作者或對人資工作有經驗或興趣的學員,熟悉勞動契約、工作規章等。
選課要求
無。
其 他
無。
報名單位資訊
承辦人員
蔡佳玲
聯絡電話
04-25262934#408
聯絡信箱
hs@thiu.org.tw
聯絡地址
42049 臺中市豐原區東仁街138號4樓